职责描述： 1协助校长完成各项工作任务和日常常规工作安排，统筹安排各项日常工作，每日部门数据统计,招聘工作、报销采购以及考勤等内勤工作； 2.将校区资料整理提交至总部,对接总部与校区之间的各项事宜，协助团队完成学员的学业任务、学籍证明等在学期间的学生服务工作； 3.参与市场开拓,根据市场的需求变化,及时调整招生咨询的工作流程（招生对象：需在职提升学历人群，考研、专升本、高升专等）； 4.统筹安排校区各项团建活动、下午茶、聚餐、活动报销、户外活动、旅游等。 任职要求： 1.专科以上学历,年龄22-35，专业不限，优秀者可放宽要求。 2.性格开朗,沟通能力强;有较强的应变能力和团队协作能力，有责任心、积极主动、热爱运动。 3.对工作敢于自我挑战,有毅力、有激情,服从能力强。 4.有人事、行政、招聘等经验的优先考虑。 薪资待遇 1.无责底薪4-5k，试用期3个月 2.薪资结构及范围:固定底薪 奖金 提成 工龄奖等,年薪范围:10万--20万左右 3.社保类型:五险一金，入职次月开始缴纳 上班时间 周一到周五8:30-18:00，午休两小时,周六日固定双休，国家法定节假日,年假等带薪假期 其他福利待遇 1.其他奖励/补贴:上进之星奖金 运动基金 旅游基金 营销活动补贴 团队奖励等 2.公司有微波炉,茶水间,冰箱,可供员工自带饭,团队常有休闲零食、丰富下午茶 3.团队氛围:上进、务实、开放、简单、快乐、和谐;充满活力、充满激情,平均年龄21-35岁 4.组织团建活动:跑团、读书会、篮球、羽毛球、徒步、户外拓展、国内外旅游、生日 party、年度晚会 5.假期福利:节假日礼品,除国家法定节假日之外享有带薪婚假、病假、丧假等假期,及超长8-11天春 节假期等; 6公司培训:提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训,公司将为您的成长进行长期投资 7职务升迁:连续考核达标者可橫纵向晋升,为员工提供良好的职业规划平台,能力出众者将优先获得晋升与发展机会。