职责描述： 1、全面主持4s店的日常经营、管理工作；完成公司下达的经营和利润指标； 2、保障店面各项销售、售后和后市场的计划及指标完成； 3、完善4S店各项管理，持续改进各项业务流程，对经营过程实施有效地监督、指导、考核； 4、推动各项管理规章制度的建设和完善，量化管理流程，严格推行公司的管理体制； 5、协调、激励各部门的工作，对员工鼓励，培训，考核，打造团结高效优质和谐团队。 任职要求： 1、具有10年以上汽车4S店行业工作经验，5年以上管理者岗位工作经验。 2、对4S店的运营管理工作有丰富的经验。 3、形象气质佳、沟通表达能力强、学习能力强，具有一定的管理能力，能够凝聚团队力量，共同努力完成经营目标。 4、勤奋实干，有责任心肯担当，能承受压力，有梦想和激情。 5、年龄40岁以下。 入职即购买五险一金。上班时间8:30-17:30，每周休息一天。 工作地点：湖北省内28个中心店（含七十多家店面）就近安排，不能接受者勿投简历！ 欢迎4S店各类管理精英应聘，并欢迎推荐行业内人才！