工作内容：1、开展招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程；2、参与市场开拓，根据市场的需求变化，及时调整招生咨询工作的流程；3、开展市场活动，借助各种渠道完成规定的招生计划；4、负责未报名学员的跟踪回访、长期跟进，建立与学员之间的沟通、联系。职位要求：1、年龄20-35岁2、期望从事销售、渴望挑战高薪工作，有面销 电话销售经验优先；3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维，有较强的应变能力和抗压能力，有较强的销售欲望、性格积极、开朗、外向。福利待遇：1、根据能力定薪酬，无责底薪3k-5k 全勤奖 绩效 阶梯式提成 奖金2、上班时间：8:30-17:30（午休1个半小时），单双周休息3、购买五险，每月公费团建4、丰富假期：国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等；5、舒适办公环境及生活：提供开放舒适的办公、生活环境（微波炉、冰箱等）；6、晋升广阔：公司企业文化公平竞争、公开选拨、鼓励优秀、晋升渠道畅通。7、完善系统的培训：试用期间带薪培训，提高专业技术能力，定期组织在职培训，不断提升专业素质公司地址：宜昌市伍家岗区中南路兴发广场B座1221室 年龄要求：20-35岁 职能类别：招生老师 关键字：销售市场活动面销招生咨询市场开拓招生计划