岗位职责：
1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

任职资格：
1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；
2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；
4、普通话流利；
5、有相关经验者优先。
工作时间：早8点30-晚6点30，每周轮休一天。

晋升机制：试用经纪人=>正式经纪人=>客户经理=>分行经理=>区域经理=>营业部总监

薪资待遇
经纪人底薪 1400-1800 （业绩15%-40%提成）
分行经理底薪 3000-4500 （团队6%--12%提成）
区域经理底薪 4500-6000 （区域3%提成）


会有加班 需要管理团队