职位描述：
岗位职责:
1、 参与公司流程分析和规划，定期输出流程分析和规划报告，以及流程工作计划；
2、 梳理公司流程体系，管理流程清单，推行流程管理规定；
3、 针对日常经营过程出现的流程问题或根据业务调整、组织架构变更等原因，开展专项流程调查、诊断，并组织业务关联部门对流程进行重新设计和优化；
4、 提出公司流程管理的整体思路和建设方案，确定解决方案内容，撰写流程管理报告；
5、 负责组织、管理、协调流程管理项目，承担业务流程管理相关知识、方法和工具的培训；
6、 负责流程文化宣传，流程管理知识、方法推广和培训；
7、 负责部门内所有流程、制度的管理，根据流程管理办法对部门流程进行维护；
8、 监控部门流程的执行情况，确保执行和培训文档相匹配；
9、 根据执行情况，提出流程优化意见与建议，并完成流程文档的更新与发布。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，理工类或管理类专业，重点院校毕业者优先考虑；
2、熟悉企业管理和业务流程，熟悉组织管理、流程管理、项目管理的通用理论、方法、工具，能够独立策划、实施企业组织和流程体系建设；
3、具备良好的文字功底，熟练使用visio、word、ppt等办公软件；
4、具备三年以上主导组织管理、流程建设工作经验；
5、事业心强、抗压力强，善于学习，逻辑思维能力和系统思维强；
6、善于组织和协调、沟通，为人热情，团队精神良好，适应力强。